Беременность и выплаты

По окончании родов выписывается продолжение листка нетрудоспособности на 16 дней. Нормально протекающая беременность, в результате которой планируется появление на свет более одного ребенка календарных дня Выдается в обычном режиме за 84 дня до предполагаемого появления на свет малышей. Продолжительность больничного не уменьшается даже в случае, если в результате осложнений фактически родится один ребенок, а не несколько. По результатам родов выписывается продолжение больничного на 54 дня. Беременность, завершившаяся преждевременными родами на сроке от 22 до 30 недель календарных дней Выдается с даты преждевременных родов сразу на весь срок Беременность и роды женщин, проживающих или работающих в зонах, где есть радиационные загрязнения календарных дней календарных дней при осложненных родах дней при беременности двойней и более Выдается за 90 дней до предполагаемой даты родов.

Как получить выплаты для беременных

Если предпринимательская деятельность ведется, есть движение денежных средств по расчетному счету, то страховые взносы в ПФР уплачиваются в полном объеме. Враньё чистой ВОДЫ! И список "льготников" у Вас не полный! Что касается уменьшения налога УСН на добровольные взносы ИП: вы безусловно правы в том, что предприниматель, который подает в ФСС заявление о добровольной уплате взносов, вступает в правоотношения по обязательному социальному страхованию. Несмотря на то, что в НК РФ не уточняется, в каком порядке должны быть уплачены эти взносы - в добровольном или нет, существует обратное мнение Минфина.

Например, в своем письме от Более того и суды поддерживают позицию чиновников против уменьшения налога на взносы, уплаченные добровольно. Посмотрите п. N Мы в Эльбе всегда советуем придерживаться наиболее безопасной позиции. В спорах с налоговиками приятного мало, да и сумма добровольных взносов не настолько большая, чтобы покрыть судебные издержки. Второй момент, который касается освобождения от уплаты страховых взносов и пакета документов: 1 До года ФЗ не содержал освобождения от уплаты страховых взносов.

ИП удавалось отстаивать свои позиции только через суды. Норма, позволяющая не платить страховые взносы в периоды, когда не засчитывается стаж, вступила в силу только с года. О чем и сказано в статье. Почитайте, пожалуйста, закон внимательнее, прежде чем говорить о вранье. Эльба создана для людей, которые не читают законы, а занимаются бизнесом. В контексте статьи читатель понимает что подразумевается под словом "декрет".

Если для вас понятнее отпуск по уходу за ребенком , то да, вы правы, именно это и имеется в виду, только до 1,5 лет. Но все же, буду благодарна, если приведете ссылки на подобные судебные прецеденты. Что касается списка льготников, основная цель наших статей — просто и понятно дать представление читателю как действовать в самых распространенных бизнес-ситуациях, а не переписывать закон. Поэтому мы рассмотрели самую распространенную причину. Любимов Александр 15 января , Добрый день!

Опять вводите в заблуждение людей! N 1. Согласно пункту 3 статьи Указанный вычет состоит как из суммы страховых взносов, уплаченных индивидуальным предпринимателем за своих работников, так и из суммы страховых взносов, уплаченных им за свое страхование. Для индивидуальных предпринимателей обязательный характер носят только страховые взносы в виде фиксированного платежа пункт 1 статьи 28 Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" далее - Закон о пенсионном страховании.

Уплата страховых взносов в части, превышающей сумму установленного фиксированного платежа, осуществляется на основании договора с Пенсионным фондом Российской Федерации, заключаемого добровольно пункт 3 статьи 29 Закона о пенсионном страховании.

При этом такие платежи производятся физическими лицами не в связи с наличием их регистрации в качестве индивидуального предпринимателя и осуществлением ими предпринимательской деятельности. Ввиду изложенного индивидуальные предприниматели, применяющие упрощенную систему налогообложения и выбравшие в качестве объекта налогообложения доходы, при применении налогового вычета в размере суммы страховых взносов, уплаченных за свое страхование, вправе учитывать только взносы, уплачиваемые в обязательном порядке.

Для индивидуальных предпринимателей, являющихся плательщиками единого налога на вмененный доход, также установлена возможность осуществления налогового вычета только на сумму страховых взносов в виде фиксированного платежа, но не добровольно уплачиваемых страховых взносов пункт 2 статьи А говорится только про страховые взносы в ПФРФ страховые взносы на пенсионное страхование! Больших утверждает, что абзац второй пункта 3 статьи Вы читаете что отправляете мне хотя-бы?!????? Я не вижу в данной статье информации что можно зачесть в расходы, но возможно проблемы со стороны ФНС!!!!

Я говорю о вранье когда его ВИЖУ! Вы не разбираетесь в Законах о страховых взносах и пытаетесь мне что-то доказать, за моими плечами несколько лет консультаций ИП в декрете, и отпуске по уходу за ребёнком до 1. Так что Ваши слова, против Моих законов, и решений суда - мало что значат! В соответствии с п. Согласно положений п. Частью 2 указанной статьи предусмотрено, что страхователями для неработающих граждан, указанных в пункте 5 статьи 10 настоящего Федерального закона, в том числе за лиц указанных в подпункте д один из родителей или опекун, занятые уходом за ребенком до достижения им возраста трех лет; являются органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, уполномоченные высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации, иные организации, определенные Правительством Российской Федерации.

Указанные страхователи являются плательщиками страховых взносов на обязательное медицинское страхование неработающего населения. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж п. Любимов Александр 15 января , 3 приведите, пожалуйста, основание почему вы БиР приводите? Статья Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и или иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: 2 период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; Решения судов, ДО и ПОСЛЕ года много.

В страховой стаж включаются засчитываются : в иные периоды: период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 6 лет в общей сложности; То есть стаж по уходу за ребёнком и по БИР - однозначно входит в стаж, и не надо за него ещё дополнительно платить!

Поскольку и так стаж ЕСТЬ! В законе не установлен перечень документов, и ПФРФ не имеет права требовать "свои документы" - это не законно не по закону! Мне это не надо рассказывать, я об этом прекрасно знаю, и борюсь с этим произволом постоянно! Если что-то советуете, то пишите как по закону это происходит, как на практике, и как бывает нюансы Вы для того и Бухгалтера и Юристы что-бы консультировать, и защищать по закону права ИП, ведь Вы по закону работаете, и по закону должны консультировать считать страховые взносы и прочее.

Любимов Александр 23 января , Добрый день! Поскольку у Вас много лишних денег и Вас не интересуют законодательные льготы по уплате налогов, а у меня с деньгами не всегда все ровно, то в свзи с Выше изложеным: прошу Вас перечислять каждый месяц на мой счет сумму в размере , желательная валюта для перевода Британсские Фунты Стерлингов. Основания типа: я не буду Вам платить, посколтку я Вам ничего не должен и подобные высказывании бесполезны для рядового читателя, прошу их не писать более.

Если для Вас информация что на голову падает сосулька или кирпичь - не имеют никакого смысла, то это не означает что таких как Вы толпы большие!

Если Вы не пользуетесь своими правами - это Ваш выбор, и Ваши проблемы. Посколтку таких как Вы много, мы и живем в таком не правовом государстве! Ответить ИП Любимов 9 ноября , Может быть и правы, однако Вас никто не спрашивал, и тема создана не для того что-бы Вы меня поучали, а что-бы помочь ИП.

Если не можете помочь - то можете не писать в данную тему - поскольку это будет ФЛУД, и отвлечение от темы. Так что Ваш тон и Ваше бестактность - отвратительны!

Не знаете ничего об вопросе обсуждения - не нужно ничего писать! А пока можете читать, и просвещаться, а свои едкие комментарии оставляйте при себе, и не позорьте себя! Дарья 23 марта , Здравствуйте, Я ИП. Родила недавно и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5. Из данной статьи поняла, что могу не платить взносы в ПФР. Позвонила в ПФР, они сказали, что все вопросы к налоговой. В налоговой сказали, что ничего подобного. Нет никаких освобождений от взносов в ПФР. Напишите пожалуйста закон и пункт, на основании которого дана информация в этой статье.

На что я могу ссылаться? Евгеньева Полина 24 марта , Здравствуйте, Дарья. Ответила на ваш комментарий внизу статьи. Александр 2 октября , не только до 1. В Ифнс про освобождение фиксированных взносов от ип до 1.

С этим ладно. Значит с 1,5 до 3 х лет тоже не должно быть? Но бывает ведь, что сегодня есть деятельность,завтра нет, больничный например, или просто дома с детьми, настоящего декрета тоже хочется Галиулина Наталия 24 апреля, Здравствуйте, Татьяна.

К сожалению, предприниматель в отпуске по уходу за ребёнком только до 1,5 лет может не платить страховые взносы в налоговую.

Индекс инфляции Больничный по беременности и родам и декретный отпуск Продолжительность декретного отпуска должна быть указана в листке временной нетрудоспособности ЛН. В стандартной ситуации больничный по беременности и родам выдается с й недели беременности.

Декретные выплаты в Украине

Речь о таких выплатах, как пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности; единовременное пособие при рождении ребенка; а также ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Эксперты предлагают использовать нераспределенные средства на расширение круга получателей пособий В этом году в бюджете фонда предусмотрено более млрд рублей на выплаты, связанные с материнством. В частности, на пособия по уходу за ребенком до полутора лет выделено ,1 млрд рублей, на пособия по беременности и родам — млрд рублей, на пособия при рождении ребенка — 21 млрд рублей, на единовременные выплаты женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности — 0,5 млрд рублей. Для сравнения, на пособия по временной нетрудоспособности предусмотрено ,2 млрд рублей, а на все виды выплат по страхованию от несчастных случаев на производстве — ,9 млрд рублей. Граждане, которым по тем или иным причинам не может выплатить пособие работодатель, могут обратиться за услугами ФСС. Всё чаще обращения поступают в электронном виде. Также приложение предлагает онлайн рассчитать размер пособий и подать электронное заявление на получение госуслуг. В этом же сервисе можно узнать о возможных способах подачи документов, найти ближайшее отделение ФСС и даже построить маршрут до него. В том же приложении можно отследить весь процесс назначения пособия: когда заявление принято, когда может быть вынесено решение по нему. Но в скором будущем это не понадобится.

Декретные выплаты в 2019 году

Израиль [ править править код ] Роженица имеет право на недельный отпуск по беременности, родам и уходу за младенцем, оплачиваемый службой национального страхования, и на дополнительный недельный неоплачиваемый отпуск. Выплата пособия обусловлена поступлением обычных обязательных отчислений специального страхового налога с зарплаты или их заменой в течение либо 10 из 14, либо 15 из 22 предшествующих месяцев. Сумма пособия соответствует зарплате за последние три месяца, но не может быть больше, чем максимальная часть заработной платы, с которой нужно платить страховые отчисления по закону эта сумма превосходит среднюю зарплату по стране более чем в 4 раза, поэтому ограничение является актуальным лишь для малой части рожениц. Определённая законом часть отпуска по уходу может быть передана в пользу отца ребёнка. Канада [ править править код ] После улучшения законодательства в году продолжительность отпуска по беременности и родам составляет 17 недель. Отпуск по беременности и родам оплачивается только биологическим матерям. После окончания отпуска по беременности и родам или одновременно с заявлением на отпуск по беременности и родам родители могут подать заявление на отпуск по уходу за ребёнком.

Декретный отпуск в 2019 году: новые правила

Максимальная оплата ограничена страховой базой за годы, в рамках которой работодатели уплачивают взносы. Максимум, на который могут рассчитывать трудоустроенные родители - 26 ,33 рубля Рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1. Детские пособия в году до 3 лет. Могут получить мамы или иные члены семьи, пока малышу не исполнилось три года указ Президента РФ от Размер составляет всего 50 рублей. Выплаты осуществляются за счет бюджета через ФСС. Но деньги можно получить напрямую через работодателя, для этого надо подать ему заявление на назначение пособий. Если мама-студентка, то заявление подается на имя ректора ВУЗа. Для этого потребуются документы копия трудовой книжки, свидетельство о рождении ребенка, справка отца, что пособия он не получал и др. Заявление на пособие можно написать в течение 6 месяцев с момента, когда малышу исполнилось 1,5 года.

Полезное видео:

Какие выплаты положены при беременности

Точный список документов может отличаться в зависимости от ситуации. Вид пособия Документы Пособие по беременности и родам Это выплаты, которые женщина получает к декретному отпуску за 70 дней до родов за 84 при многоплодной беременности. Листок нетрудоспособности больничный лист Заявление с просьбой о предоставлении отпуска Справку о сумме заработка для расчета пособия Важно. Срок подачи документов — не позднее 6 месяцев со дня окончания декретного отпуска Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности Выплачивается вместе с основными декретными выплатами. Вместо него понадобится свидетельство о разводе и справка о проживании ребенка совместно с работником. Для неработающих Те же документы, что и для работающих, плюс копия трудовой книжки. Если вы никогда не работали: Диплом или военный билет для мужчин. Заявление о том, что не осуществляете трудовую деятельность. Подайте документы в течение 6 месяцев со дня рождения ребёнка. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет Ежемесячное пособие, которое выплачивается после отпуска по беременности и родам до момента, когда ребёнку исполнится 1,5 года.

Сколько государство выплатит за беременность

Избранное Пособие по беременности и родам. Ответы на вопросы Ответы на вопросы, которые чаще всего возникают при обращениях, предоставляет главный государственный инспектор отдела по вопросам соблюдения законодательства о труде, застрахованных лицах, занятости, трудоустройстве инвалидов и по вопросам детского труда в Днепропетровском регионе Яна Драган. Речь идет о том - работает женщина, учится, является частным предпринимателем, военнослужащей или безработной.

Пособие по беременности и родам

Если предпринимательская деятельность ведется, есть движение денежных средств по расчетному счету, то страховые взносы в ПФР уплачиваются в полном объеме. Враньё чистой ВОДЫ! И список "льготников" у Вас не полный! Что касается уменьшения налога УСН на добровольные взносы ИП: вы безусловно правы в том, что предприниматель, который подает в ФСС заявление о добровольной уплате взносов, вступает в правоотношения по обязательному социальному страхованию.

Как в нашей стране поддерживают матерей и семьи с детьми

Ответы на эти вопросы дало Министерство труда и социального развития Кыргызстана. Работающие женщины имеют право на отпуск по беременности и родам от до календарных дней, что закреплено Трудовым кодексом КР. Однако его продолжительность может увеличиться до дней, если кыргызстанка работает в высокогорной и труднодоступной местности. Получите свое! Какие деньги государство должно кыргызстанцам — инфографика Пособие за первые 10 рабочих дней составляет процентов от зарплаты и выдается из средств работодателя. С одиннадцатого рабочего дня выплаты высчитываются исходя из 1 сомов в месяц — эти деньги выплачиваются за счет средств республиканского бюджета. Если же женщина проживает и работает в горах и отдаленных зонах, то за все рабочие дни ей полагается пособие в размере процентов от дохода. Если вы состоите с работодателем в трудовых отношениях, то для предоставления пособия нужен лишь лист нетрудоспособности. Его можно получить в организациях здравоохранения. Если вы частный предприниматель, то перечень документов расширяется: нужно представить заявление на назначение пособия утвержденной формы, лист нетрудоспособности, копии паспорта, свидетельства о регистрации или перерегистрации индивидуального предпринимателя или копию патента.

Разберемся, кому и в каком размере положена декретная выплата, какова продолжительность и особенности ее получения. Выплата пособия по беременности и родам См. Все категории получателей пособия по беременности и родам в году перечислены в Федеральном законе от К ним относятся женщины: работающие безработные уволенные в связи с ликвидацией организаций в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными обучающиеся по очной форме обучения проходящие военную службу по контракту усыновившие ребенка и относящиеся к вышеперечисленным категориям Если женщина одновременно получает право на пособие по уходу за ребенком и пособие по беременности и родам, она может выбрать лишь одно из этих пособий Обратите внимание: пособие по беременности и родам в году выплачивается только за период одноименного отпуска. Это значит, что если женщина не воспользуется правом на указанный отпуск и продолжит работать и, соответственно, получать заработную плату , то пособие ей не положено. Работодатель в данной ситуации не вправе предоставить женщине сразу два вида выплат: и зарплату, и пособие.

Какие выплаты положены при беременности и родам работающим женщинам? Перечень пособий следующий: При постановке на учет в ранние сроки беременности. Оплачивается при наличии соответствующей справки из мед. Отпуск по беременности и родам. Оформляется в виде больничного листа по каждому месту работы. Расчет производится на усмотрение застрахованной — по одному месту работы или по каждому.

Наверх